1:1 Coaching & Inhouse Schulung:
Personal nachhaltig motivieren
Die Inhouse Schulungen zur Mitarbeiterführung unterstützen Ihre Führungskräfte dabei:
Mitarbeitermotivation und Leistung steigern
1:1 Coachings & Schulungen wecken das Bewusstsein für die Wichtigkeit des Führens von Mitarbeitern. Mit dem Ziel, die volle Kraft aller Mitarbeitenden zu entfachen, inspirieren wir zum Nachdenken und Mitmachen.
Unternehmenskultur verbessern
Eine offene Gesprächskultur wirkt sich umgehend positiv auf Ihr Unternehmen aus. Kontinuierliche Feedbackgespräche wird Ihren Führungskräften helfen, die verborgene Kraft der Mitarbeiter zu erkennen und gemeinsam zu entwickeln. Diesen Weg zu unterstützen ist unsere Leidenschaft.
Mitarbeiterbindung stärken
Der Wechsel von Jahresgesprächen hin zu regelmäßigen Feedbackgesprächen erhöht die Mitarbeiterbindung und vermeidet Personalfluktuation. Mit persönlichen als auch fachlichen Weiterbildungen fördern Sie die Wertschätzung gegenüber Ihren Mitarbeitern. Die Entwicklung der Menschen in den Mittelpunkt des Unternehmens zu stellen, zahlt sich für jeden Unternehmer mehrfach aus.
Partner & Kunden
Gemeinsam zum Erfolg.
Der folgende Ablauf hat sich dafür bewährt:
- gemeinsame Analyse des Schulungsbedarfs
- Schwerpunktthemen festlegen – zum Beispiel:
- Managen von Veränderungsprozessen
- Führen von Mitarbeitergesprächen
- Konfliktmanagement
- Einführung von Lean Management Methoden
- Schulungsdesign bestimmen
- Vortrag
- Fallstudien
- Gruppenarbeit
- Rollenspiele
- Schulungsplan mit Schwerpunktthemen, Lernzielen, Aktivitäten und Zeitrahmen festlegen
- erlerntes Wissen in der Praxis anwenden – regelmäßige Follow-up-Sitzungen möglich
LEANWOLF®
Personal- und Mitarbeitergespräch Coaching
Gemeinsam erarbeiten wir Fertigkeiten und vermitteln Erfahrungen direkt am Arbeitsplatz, um Ihren Führungskräften dabei zu helfen, gestärkt und sicher die folgenden Gespräche zu führen:
- Mitarbeitergespräche
- Personalgespräche
- Feedbackgespräche
- Jahresgespräche
- Einstellungsgespräch
- Konfliktgespräche
- Personalentwicklungsgespräche
- Übernahmegespräch
Unternehmerischer Erfolg
durch gute Führung!
Das macht den Unterschied zwischen einem Durchschnittsunternehmen und einer wirklich erfolgreichen Firma.
